« Vous avez beau avoir toutes les aptitudes,

si vous n’avez pas l’attitude, vous ne réussirez pas »

Gandhi

Ralentir, s’autoriser des pauses, prendre du recul, réfléchir autrement de manière plus sensible, plus intuitive, accueillir la diversité, cultiver des relations de confiance sont des ressources précieuses pour l’entreprise.

Notre offre Coaching – Mindfulness (ou méditation de pleine conscience) favorise l’émergence de ces ressources. Les bénéfices sont multiples.

Les bénéfices *

 * Sur la base des témoignages clients

– Gagner en confiance et en affirmation de soi :  » Je prends plus facilement la parole en réunion alors que je n’osais pas avant. « 
– Cultiver un leadership authentique : “ Avant, j’avais une idée précise de comment devait être un manager et je me suis toujours conformée à cette image.  Ce qui a changé maintenant, c’est que j’ose être moi, telle que je suis dans la vie. Je parle de mes émotions, je suis plus simple, plus accessible. Ma  relation avec mon équipe s’est renforcée !

– Favoriser l’engagement et le dépassement de soi “ Je me sens plus à l’aise, j’ai moins peur de me tromper ou d’être jugée. Du coup, j’ose dire oui à des projets que j’aurais refusés par le passé. ”
Mieux collaborer :  » On a appris à poser les choses, à se mettre à la place de l’autre pour dépasser nos différences et nos rivalités. C’est plus agréable et efficace au quotidien.”

Notre offre coaching mindfulness

 

Deux regards qui valorisent l’humain et donnent de l’élan

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